El Departamento de Derecho Laboral del Estudio Spota posee una sólida experiencia en asesoramiento preventivo y litigios en la materia.

Siendo que se actúa tanto en asesoramiento empresarial como en los reclamos individuales, la visión de los abogados es dinámica, comprendiendo la lógica de los reclamos y las defensas dentro del sistema argentino.

Esta forma de encarar la profesión se enriquece con la consulta permanente con los restantes Departamentos del Estudio, para abordar los asuntos desde el Derecho Constitucional y Administrativo y dentro del asesoramiento empresarial en general.

Asimismo, este Departamento asesora a entidades sindicales, siendo uno de los pocos estudios jurídicos con experiencia en la constitución de un nuevo sindicato.

Todas estas características, junto con la actualización académica permanente, colocan al Departamento Laboral del Estudio Spota en niveles de la más alta excelencia.

  • Negociación y confección de contratos de trabajo en sus distintas modalidades, reglamentos de empresa y convenios colectivos.
  • Análisis para la prevención y disminución de conflictos labores.
  • Asesoramiento para la extinción del contrato de trabajo y lo referente con la seguridad e higiene en el trabajo.
  • Litigios laborales en sede judicial y administrativa.
  • Conciliación laboral.
  • Cuestiones laborales que afecten las distintas áreas donde se desarrollen las mismas, ya sea en la producción de manufactura, servicios, petróleo, construcción o empleo público, entre otras.
  • Asesoramiento en sistema de prevención, reparación y asistencia en accidentes del trabajo.
  • Control de cumplimiento de normativa laboral en auditorías para la adquisición de empresas y preparación de ofertas para procesos de adquisición y fusión societaria.
  • Relaciones colectivas de trabajo, contando con experiencia en asesoramiento a sindicatos y entidades gremiales.